Amalan Pengambilan Sumber Manusia: Kajian Terhadap Syarikat DHL Express, Coca-Cola dan Grab di Malaysia

Kajian ini menganalisis amalan pengambilan sumber manusia antara tiga buah syarikat iaitu Syarikat DHL Express, Syarikat Coca-Cola dan Syarikat Grab di Malaysia. Objektif kajian adalah untuk menganalisis amalan pengambilan sumber manusia, membuat perbandingan antara peringkat pengurusan pertengahan dan bawahan berdasarkan iklan yang ditawarkan oleh Syarikat DHL Express dan Syarikat Coca-Cola, serta menyediakan satu resume untuk calon lepasan STPM memohon jawatan penolong penyelia di Syarikat Watson.